CMHO Raigarh Vacancy कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी विभाग में निकली सरकारी नौकरी भर्ती
CMHO Raigarh Vacancy कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी विभाग में निकली सरकारी नौकरी भर्ती
कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी, रायगढ़ विभाग द्वारा विभिन्न पदों पर भर्ती हेतु आवेदन पत्र आमंत्रित किए गए हैं इस भर्ती की वेतनमान आयु सीमा व शैक्षणिक योग्यता और आवेदन करने की प्रक्रिया की पूरी जानकारी नीचे उपलब्ध है जहां से आप अच्छे से अवलोकन करके इस भर्ती में आवेदन कर सकते हैं
जिला खनिज संस्थान न्यास नियम 2015 के नियम- 12 के तहत रायगढ़ जिला खनिज संस्थान न्यास मद अंतर्गत रायगढ़ जिले में स्वास्थ्य सेवाओं के बेहतर क्रियान्वयन हेतु विकासखण्ड धरमजयगढ़ / तमनार में पोषण पुनर्वास केन्द्र संचालन हेतु प्रशासकीय स्वीकृति आदेश क्रमांक-230182395158, दिनांक 08.05.2023 एवं प्रशासकीय स्वीकृति आदेश क्रमांक-230120897315, दिनांक 08.05.2023 में स्वीकृत राशि अनुसार जिला आरक्षण रोस्टर के आधार पर स्वास्थ्य संस्थाओं के संचालन हेतु मानव संसाधन की 1 वर्ष के लिए नियुक्ति किये जाने हेतु वॉक-इन-इन्टरव्यू / साक्षात्कार के माध्यम से जिला रोस्टर अनुसार पदवार उनके नाम के सम्मुख दर्शाये तिथियों में स्थान- कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी, भगवानपुर रोड, रायगढ़ में निम्नानुसार वॉक-इन-इन्टरव्यू / साक्षात्कार हेतु आवेदन आमंत्रित किया जाता है, विवरण निम्नानुसार है
भर्ती की विभाग का नाम |
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कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी, रायगढ़ (छ.ग.) |
भर्ती की पद का नाम | भर्ती की योग्यता |
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स्त्रीरोग विशेषज्ञ | MBBS Graduate with Specialization/DNB Course Completion Registered with Medical Council Board of India |
चिकित्सा अधिकारी | MBBS with Registration in Chhattisgarh Medical Council |
फीडिंग डिमांस्ट्रेटर | BSC Home Science |
स्टॉफनर्स | BSC. Nursing OR GNM Course Passed & Live Registration in Chhattisgarh Nursing Registration Council. |
कुल रिक्त पदों की संख्या |
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09+ |
भर्ती की योग्यता |
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इस भर्ती की शैक्षणिक योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्था से स्नातक की उपाधि प्राप्त होनी चाहिए |
भर्ती की वेतनमान |
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इस भर्ती की वेतनमान प्रतिमाह 20,000 हजार से 90000 हजार के मध्य होगी |
भर्ती की आयु सीमा |
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इस भर्ती की आयु सीमा न्यूनतम आयु 18 वर्ष और अधिकतम आयु 38 वर्ष के मध्य होनी चाहिए |
वॉक-इन-इन्टरव्यू/कौशल/ साक्षात्कार |
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30/05/2023 |
31/05/2023 |
भर्ती के संबंध में अनिवार्य अर्हताएं / सामान्य शर्तें दिशा-निर्देश :- (i) आवेदन पत्र के संबंध में |
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1. आवेदक का सक्षम अधिकारी द्वारा जारी निवास प्रमाण पत्र ही मान्य होगा। 2. विज्ञापन में विज्ञापित पद अनुरूप निर्धारित अर्हताधारी अभ्यर्थी के ही आवेदन स्वीकार किये जायेंगे। 3. अभ्यर्थी का संबंधित कौंसिल में विज्ञापन जारी होने के पूर्व का जीवित पंजीयन होना अनिवार्य है। 4.उम्मीदवार की आयु 01/01/2023 की स्थिति में न्यूनतम 18 वर्ष एवं अधिकतम 69 वर्ष (चिकित्सकीय पद) होनी चाहिये। 5. आवेदक संलग्न निर्धारित प्रारूप में भरकर या टंकित प्रस्तुत कर सकते हैं जिसका प्रारूप संलग्न है। आवेदक को आवेदन में फोटो एवं संलग्न समस्त दस्तावेजों को स्वप्रमाणित कर जमा करना होगा। एक आवेदक द्वारा एक से अधिक पदों हेतु आवेदन करने पर पृथक-पृथक आवेदन करना होगा। नियमानुसार जिला आरक्षण रोस्टर का पालन किया जायेगा। 9. संविदा नियुक्ति हेतु प्रावीण्यता सूची का निर्धारण शैक्षणिक योग्यता का 80% एवं साक्षात्कार परीक्षा क 20% अंक के आधार पर कुल 100% अंक की गणना कर चयन समिति द्वारा अंतिम सूची तैयार किया जायेगा। विस्तृत विवरण निम्नानुसार है :- शैक्षणिक योग्यता में प्राप्ताकों का प्रतिशत का 80% प्रतिशत अंक विशेष चिकित्सा अधिकारी पद हेतु एम.बी.बी.एस. स्नातक का 80% फीडिंग डिमांस्ट्रेटर पद हेतु बी.एससी (गृहविज्ञान) का 80% स्टाफ नर्स पद हेतु बी.एससी. नर्सिंग / जी.एन.एम. का 10%) साक्षात्कार 20% अंक आवेदन के प्राप्ति उपरांत सर्वप्रथम दावा आपत्ति हेतु पात्र / अपात्र अभ्यार्थियों की सूची कार्यालयीन सूचना पटल पर चस्पा किया जायेगा दावा आपत्ति हेतु एक निश्चित समय दिया जावेगा। दावा आपत्ति के निराकरण / प्रसारण उपरांत अभ्यर्थी को अपनी अर्हता संबंधी कोई भी दस्तावेज संलग्न करने की अनुमति नहीं होगी केवल कार्यालयीन टंकण त्रुटि अथवा आवेदन अवलोकन में होने वाली त्रुटि में संशोधन हेतु | अभ्यावेदन स्वीकार किये जायेंगे। दावा आपत्ति निराकरण उपरांत पात्र अभ्यार्थियों की कौशल / साक्षात्कार हेतु सूचना कार्यालयीन सूचना पटल पर चस्पा किया जायेगा। पृथक से व्यक्तिगत रूप से कोई भी सूचना नहीं दी जावेगी। संविदा नियुक्ति हेतु भर्ती प्रक्रिया में शामिल होने के लिए अभ्यर्थी को कोई यात्रा भत्ता या कोई भी व्यय का भुगतान नहीं किया जावेगा। संविदा मानदेय संविदा सेवा अवधि के दौरान प्रतिमाह एक मुश्त मानदेय देय होगा, इसके अतिरिक्त किसी अन्य प्रकार का भत्ता / सुविधा देय नहीं होगा। ऐसे अभ्यर्थी जिनकी सेवा अनुशासनहीनता / वित्तीय अनियमितता / अनुचित व्यवहार के कारण राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन या अन्य किसी भी शासकीय विभाग द्वारा समाप्त की गई है चाहे वे किसी भी पद पर रहे हो उन्हे अपात्र उम्मीदवारों की श्रेणी में रखा जायेगा। 14. यह संविदा सेवा अवधि केवल 01 वर्ष तक लिए होगी एवं डी.एम.एफ. मंद से आगामी वर्ष हेतु मानदेय देने हेतु प्रशासकीय स्वीकृति प्राप्त होने पर ही सेवा वृद्धि की जायेगी अथवा स्वीकृत पदों के विरूद्ध शासन स्तर से नियमित भर्ती होने की दशा में यह सेवायें नियमानुसार समाप्त की जा सकती है। लिखित / कौशल / साक्षात्कार / दक्षता परीक्षा हेतु कुल विज्ञापित पदों की संख्या स्क्रीनिंग / साक्षात्कार लिये जाने हेतु अभ्यर्थियों की संख्या कुल विज्ञापित रिक्त पदों का 5 गुना चयनित अभ्यर्थी द्वारा किसी समय विशेष में संस्थान को सेवा न देने / त्याग पत्र देने की स्थिति में एक माह पूर्व सूचना देना होगा अन्यथा उनके द्वारा एक माह का वेतन जमा किया जावेगा। ठीक इसी प्रकार विभाग/संस्थान को संबंधित के सेवाओं की आवश्यकता न होने पर या कार्य में अनुशासनहीनता, संतोषजनक नहीं जाने पर सेवायें तत्काल बिना सूचना के समाप्त की जा सकेगी। 17. उक्त संविदा पद अस्थानान्तरणीय होगा तथा नियुक्ति आदेशानुसार पदस्थापना स्थल में उपस्थिति देना अनिवार्य होगा। निर्धारित समय व पदस्थापना स्थल में अपनी उपस्थिति नहीं देने की स्थिति में चयनित अभ्यर्थी की नियुक्ति स्वतः समाप्त हो जायेगी। मात्र आवेदन करने पर ही किसी का चयन सुनिश्चित नहीं होगा अंतिम चयन सूची जारी करने के पूर्व मूल प्रमाण पत्रों / दस्तावेजों की जाँच की जाएगी, इसमें सही पाये जाने पर ही उनके चयन हेतु अग्रिम कार्यवाही की जावेगी। अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति / अन्य पिछड़ा वर्ग श्रेणी के अभ्यर्थियों को स्थाई जाति प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा। भर्ती की प्रक्रिया के दौरान होने वाली किसी भी विवाद एवं समस्या पर अंतिम निर्णय लेने का सर्वाधिकार जिला स्वास्थ्य समिति / चयन समिति को होगा। जो सभी आवेदकों को मान्य होगा। 3. आवेदन के साथ नीचे दर्शित अंकसूची / प्रमाण पत्र / सहपत्र संलग्न करना अनिवार्य है- |
भर्ती की जानकारी |
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1- 10 वीं अंकसूची (जन्म तिथि के प्रमाण पत्र हेतु) । 2- 12 वीं अंकसूची। 3- अहर्तानुसार अनिवार्य तकनीकी शैक्षणिक योग्यता संबंधी डिग्री / डिप्लोमा । संबंधित पद हेतु निर्धारित न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता की समस्त वर्षों की अंकसूची । 4- मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से प्राप्त स्नातक एवं स्नातकोत्तर उपाधि / प्रमाण पत्र । 5- संबंधित कौंसिल में जीवित पंजीयन प्रमाण पत्र । 6- सक्षम अधिकारी द्वारा जारी जाति/ निवास प्रमाण पत्र (आवश्यकता होने पर उच्चस्तरीय छानबीन समिति द्वारा अभिप्रमाणित प्रति प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा) 7- पहचान-पत्र। (आधारकार्ड/ वोटर आई.डी. कार्ड / पेनकार्ड /ड्राइविंग लायसेंस आदि जिसमें अभ्यर्थियों का नाम, पता, फोटो हो) 8- कार्य अनुभव प्रमाण पत्र । |
शासकीय विभाग द्वारा जारी इस भर्ती की नियम एवं शर्तें |
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इस भर्ती के पदों के लिए प्रदेश के मूल निवासी ही आवेदन कर सकते हैं। |
इस भर्ती के पदों के लिए आवेदक की आयु सीमा नियम के आधार पर अधिक या कम नहीं होनी चाहिए। |
इस भर्ती के पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता 10वीं और 12वीं, स्नातक और डिग्री की ओरिजिनल प्रमाण पत्र होनी चाहिए। |
भर्ती में आवेदन करने के लिए आवश्यक दस्तावेज |
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आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी के एक पासपोर्ट साइज फोटो |
आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी की हस्ताक्षर |
अभ्यर्थी की 10वीं और 12वीं की मार्कसीट |
आवेदक की मूल निवासी प्रमाण पत्र और जाति प्रमाण पत्र की मूल प्रति। |
आवेदक की आधार कार्ड या पैन कार्ड या ड्राइविंग लाइसेंस या सरकारी विभाग द्वारा जारी कोई भी अन्य पहचान पत्र। |
Table of Contents
Category | आवेदन शुल्क |
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UR | – |
OBC | – |
SC | – |
ST | – |
EWS | – |
PWD | – |
Women | – |
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Question : What are the Government Jobs available in India?
Answer : More than One Lakh Government vacancies available in 2023. Following vacancies are Top Govt Jobs in India. (1) UPSC Civil Service Exam (2) SSC Combined Graduate Level Exam (3) SSC Combined Higher Secondary Level (10+2) Exam (4) Railway Non Technical Popular Categories (NTPC) (5) IBPS Banking Exam – Clerk, Probationary Officer, Specialist Officers, Assistants, Management Trainees (6) Railway Level 1 Posts (7) Railway Group D posts (8) Railway Para Medical Staff (9) Police Jobs – Constables, Sub Inspector, Head Constable, Inspector etc. (10) Banking Jobs – Clerk, Attendants, Assistants, Officer, Managers etc. (11) PSU Jobs – Engineers, Trainees, Technician, Apprentices, Executives, Professionals etc.Mantralayajob.com
Question : What is the minimum Qualification for Government Jobs?
Answer : Minimum VIII Standard (8th Class) Pass, 10th / SSLC / Matric / SSC / Xth std Pass, 10+2 / Higher Secondary / 12th class / XII std Pass, ITI, Diploma, B.E.. B.Tech, Degree (B.Sc., B.A., B. Com, BCA, BBA etc.) and Post Graduation (M.Sc., M.Com, M.A., M.Phil, MCA, MBA, M.E., M.Tech, Ph.D.)
Question : How can I apply for a government job in India?
Answer : There are a few process that candidates need to follow in order to apply for government jobs in India. The first step is to figure out which organization you want to work for. The next step is to find out if there are any open positions at that organization that match your qualifications. Once you have found a position that you are interested in, the next step is to fill out an application. The final step in the process is to attend an interview, if you are selected. After the interview, you will be notified if you have been chosen for the position.
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