PCMC Job Apply नगर निगम 150 पदों पर निकली बंपर सरकारी नौकरी भर्ती

पिंपरी चिंचवड़ नगर निगम, पिंपरी 411018। विज्ञापन संख्या- 670/2024

सीधी सेवा (नामांकन) (आचार संहिता से पहले) दिनांक 16/03/2024 के माध्यम से पिंपरी चिंचवड़ नगर निगम, पिंपरी चिंचवड़ के अग्निशमन विभाग में फायर फाइटर / फायरमैन रेस्क्यूअर के ग्रुप-डी कैडर में रिक्तियां। सुबह सुबह लोकमत और दाई. पुधारी अखबार में एक विज्ञापन छपा है. उक्त विज्ञापन के अनुसार विस्तृत आरक्षणवार पदों की संख्या, योग्यता एवं अन्य नियम एवं शर्तों का निर्धारण किया जा रहा है। पिंपरी चिंचवड़ नगर निगम, पिंपरी उपरोक्त आवश्यकताओं को पूरा करने वाले योग्य उम्मीदवारों से वेबसाइट www.pcmcindia.gov.in पर ऑनलाइन आवेदन पत्र आमंत्रित करता है।

शैक्षणिक योग्यता एवं अन्य आवश्यक योग्यता

शैक्षणिक योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्था से 10वीं, 12वीं, स्नातक और डिग्री की उपाधि प्राप्त होनी चाहिए और जिनके पास डिग्री है वह भी इसमें अप्लाई कर सकते हैं।

उम्मीदवारों के पास मैट्रिक/12वीं/कोई भी डिग्री (प्रासंगिक अनुशासन) होनी चाहिए

https://mantralayajob.com/latest-job/

इस भर्ती की आयु सीमा

इस भर्ती की आयु सीमा न्यूनतम आयु 18 वर्ष के मध्य होनी चाहिए। अधिक या कम नहीं होनी चाहिए।

इस भर्ती की अधिकतम आयु सीमा 40 वर्ष के मध्य होनी चाहिए, अधिक या कम नहीं होनी चाहिए।

इस भर्ती की वेतनमान

इस भर्ती की वेतनमान प्रतिमाह 25,000 हजार से 80000 हजार के मध्य होगी

भर्ती के नियम एवं शर्तें

शासकीय विभाग द्वारा जारी इस भर्ती की नियम एवं शर्तें

इस भर्ती के पदों के लिए प्रदेश के मूल निवासी ही आवेदन कर सकते हैं।

इस भर्ती के पदों के लिए आवेदक की आयु सीमा नियम के आधार पर अधिक या कम नहीं होनी चाहिए।

इस भर्ती के पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता 10वीं और 12वीं, स्नातक और डिग्री की ओरिजिनल प्रमाण पत्र होनी चाहिए।

आवेदन करने की तिथि

ऑनलाइन आवेदन करने की प्रारंभिक तिथि: 26-04-2024
ऑनलाइन आवेदन करने की अंतिम तिथि: 17-05-2024 (23:59 बजे)

इस विभाग में आवेदन करने की प्रारंभिक तिथि 26-04-2024से शुरू हो चुकी है।

इस विभाग में आवेदन करने की अंतिम तिथि 17-05-2024 तक आप आवेदन कर सकते है।

इस विभाग द्वारा जारी इस भर्ती के लिए के लिए प्रवेश पत्र जल्द जारी किए जाएंगे।

इस विभाग द्वारा जारी इस भर्ती के लिए ऑफलाइन परीक्षा लिया जाएगा, परीक्षा की तिथि मंत्रालय जॉब में जल्द जारी किए जाएंगे।

भर्ती में आवेदन करने के लिए आवश्यक दस्तावेज

1. आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी के एक पासपोर्ट साइज फोटो और अभ्यर्थी की हस्ताक्षर
2. अभ्यर्थी की 10वीं की अनुसूची और 12वीं की अनुसूची।
3. आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी की स्नातक और डिग्री की ओरिजिनल प्रमाण पत्र।
4. आवेदक की मूल निवासी प्रमाण पत्र और जाति प्रमाण पत्र की मूल प्रति।
5. आवेदक की आधार कार्ड या पैन कार्ड या ड्राइविंग लाइसेंस या सरकारी विभाग द्वारा जारी कोई भी अन्य पहचान पत्र।

जॉब के लिए आवेदन का फॉर्मेट भिन्न-भिन्न प्रकार के जॉब, कंपनी या संस्थान के आधार पर थोड़ा बदल सकता है। हालांकि, ज़्यादातर मामलों में कुछ मूलभूत जानकारी हर फॉर्मेट में शामिल होती है। यहाँ उनका एक लिस्ट है:

सामान्य जानकारी:

• आपका पूरा नाम
• जन्म तिथि और जन्म स्थान
• पिता/माता का नाम
• स्थायी पता और वर्तमान पता
• फोन नंबर और ईमेल एड्रेस
• शैक्षणिक योग्यता (स्कूल से लेकर उच्च शिक्षा तक सभी संस्थानों का विवरण, डिग्री, डिप्लोमा आदि)
• पेशेवर योग्यता (कोर्स, ट्रेनिंग, सर्टिफिकेट आदि)
• कार्य अनुभव (पिछले नौकरियों का विवरण, पद, अवधि, जिम्मेदारियाँ आदि)
• कौशल और क्षमताएं (भाषा कौशल, कंप्यूटर कौशल, सॉफ्टवेयर प्रोग्रामिंग, प्रबंधन कौशल आदि)
• उपलब्ध होने की तिथि (आप कब से नौकरी शुरू कर सकते हैं)
• वेतन अपेक्षा

अतिरिक्त जानकारी:

• कुछ फॉर्मेट में कवर लेटर लिखने की जरूरत होती है, जो कि एक औपचारिक पत्र है जिसमें आप पद के लिए अपनी रुचि बताते हैं और अपनी योग्यता का सारांश देते हैं।
• कुछ फॉर्मेट में आपके संदर्भों की जानकारी मांगी जा सकती है। ये ऐसे लोग हैं जो आपके काम और चरित्र की सिफारिश कर सकते हैं।
• कुछ फॉर्मेट में प्रोजेक्ट रिपोर्ट, लेखन नमूने या आपके काम के अन्य नमूने प्रस्तुत करने की आवश्यकता हो सकती है।

आवेदन करने के तरीके:

• कई कंपनियां अब ऑनलाइन आवेदन स्वीकार करती हैं। कंपनी की वेबसाइट पर करियर पेज देखें और वहां से आवेदन करें।
• कुछ कंपनियां अभी भी ऑफलाइन आवेदन स्वीकार करती हैं। फॉर्मेट कंपनी की वेबसाइट से डाउनलोड किया जा सकता है या सीधे कंपनी से प्राप्त किया जा सकता है।

टिप्स:

• स्पष्ट और संक्षिप्त रहें।
• सच जानकारी भरें।
• टाइपो और व्याकरण संबंधी त्रुटियों से बचें।
• सभी आवश्यक दस्तावेजों को संलग्न करें।
• समय से पहले आवेदन करें।

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