Bank Jobs in India : बैंक में 2130 पदों पर निकली सीधी भर्ती

Bank Jobs in India : बैंक में 2130 पदों पर निकली सीधी भर्ती

कैनबैंक वेंचर कैपिटल फंड लिमिटेड, बेंगलुरु में स्थित केनरा बैंक की 100% सहायक कंपनी है 1989 से वेंचर कैपिटल एक्टिविटी भारत के सबसे पुराने वीसी फंडिंग संस्थानों में से एक है, जिसके लिए आवेदन आमंत्रित किए जाते हैं निम्नलिखित पदों पर नियुक्ति के लिए पात्र भारतीय नागरिकों से।

भर्ती की विभाग का नाम
Canara Bank

Bank Jobs in India

भर्ती की पद का नाम भर्ती की योग्यता
Project
Manager
CA/B Com or M.com
with MBA (Finance)/ ICWA (CMA)
Asst. Vice
President
BE/ B.Tech/ MBA (finance)
/ CA/ ICWA (CMA)

कुल रिक्त पदों की संख्या
02

Canara Bank Vacancy : केनरा बैंक में मैनेजर के पदों पर निकली सीधी भर्ती

भर्ती की योग्यता
CA/B Com or M.com
with MBA (Finance)/ ICWA (CMA)

BE/ B.Tech/ MBA (finance)
/ CA/ ICWA (CMA)

भर्ती की वेतनमान
33000=3000/10=63000

Canara Bank Vacancy

भर्ती की आयु सीमा
18 to 38 Age

आवेदन करने की तिथि
. Last Date of receipt of Application: 10.04.2023 by 5.00 pm

अन्य शर्तें:
अन्य शर्तें:  कंपनी (CVCFL) के आधार पर केवल अपेक्षित संख्या में उम्मीदवारों को बुलाने का अधिकार सुरक्षित है आवेदनों की स्क्रीनिंग  अधूरे आवेदन प्राप्त, नियत तारीख के बाद प्राप्त आवेदनों को सरसरी तौर पर किया जाएगा खारिज कर दिया और शुल्क जब्त कर लिया जाएगा।

एक बार किए गए आवेदन को वापस लेने की अनुमति नहीं दी जाएगी और एक बार भुगतान किया गया शुल्क वापस नहीं किया जाएगा किसी भी परिस्थिति में।  उम्मीदवारों को कोई भी ऐसा विवरण प्रस्तुत नहीं करना चाहिए जो झूठा हो, छेड़छाड़ किया गया हो, गढ़ा गया हो या किसी को छिपाया गया हो आवेदन जमा करते समय भौतिक जानकारी या प्रतिरूपण करता है या दुर्व्यवहार करता है या सहारा लेता है साक्षात्कार के दौरान अनुचित साधनों का प्रयोग करना या बाहरी प्रभाव में लाना अपराधी के लिए उत्तरदायी होगा अभियोजन पक्ष साक्षात्कार से अयोग्यता के अलावा जिसके लिए वह उम्मीदवार है।

 सरकारी/पीएसयू में सेवारत उम्मीदवारों को नियुक्ति के समय अपने नियोक्ता से अनापत्ति प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना आवश्यक है साक्षात्कार, जिसके अभाव में उनकी उम्मीदवारी पर विचार नहीं किया जाएगा।  उम्मीदवार की पात्रता, आवेदन की स्क्रीनिंग, के संबंध में सभी मामलों में सीवीसीएफएल का निर्णय साक्षात्कार, चयन और संबंधित किसी अन्य मामले के संचालन के लिए प्रस्तुत किए जाने वाले दस्तावेज भर्ती अंतिम होगी और उम्मीदवार पर बाध्यकारी होगी।  CVCFL अपने विवेकानुसार किसी भी स्तर पर भर्ती को आंशिक रूप से/पूर्ण रूप से रद्द करने का अधिकार सुरक्षित रखता है बिना कोई कारण बताए और यह निर्णय उम्मीदवार के लिए बाध्यकारी होगा।

नहीं कंपनी द्वारा पत्राचार या व्यक्तिगत पूछताछ का मनोरंजन किया जाएगा।  साक्षात्कार के लिए बुलाए गए उम्मीदवारों को आयु से संबंधित सभी मूल दस्तावेज प्रस्तुत करने होंगे, योग्यता, अनुभव आदि, सत्यापन के लिए साक्षात्कार के समय। यदि कोई उम्मीदवार मिला इस स्तर पर अपात्र साक्षात्कार लेने की अनुमति नहीं दी जाएगी।  चयनित उम्मीदवार की नियुक्ति उसके चिकित्सकीय रूप से फिट घोषित होने और प्रमाण पत्र के अधीन है आवश्यकता के अनुसार मूल रूप में सरकारी अस्पताल के चिकित्सा प्राधिकारी से प्रस्तुत किया जाना है कंपनी।

साक्षात्कार में सफल उम्मीदवार न्यूनतम अवधि के लिए कंपनी की सेवा करने के लिए सहमत होगा दो साल और असिस्टेंट वाइस प्रेसिडेंट कैडर के लिए 1.00 लाख रुपये का बॉन्ड और 50,000 रुपये का बॉन्ड निष्पादित करें केनरा बैंक की सावधि जमा के रूप में परियोजना प्रबंधक के लिए।

कोई भी पक्ष तीन महीने का लिखित नोटिस/प्रेषण देकर अनुबंध समाप्त कर सकता है तीन महीने का सकल वेतन।  कंपनी को अपने विवेक से किसी भी नुकसान या धन की वसूली का अधिकार होगा कंपनी, किसी अन्य पर प्रतिकूल प्रभाव डाले बिना कंपनी द्वारा देय और देय धन से कंपनी उसकी वसूली के लिए उपाय अपना सकती है।  इस विज्ञापन से उत्पन्न कोई भी विवाद न्यायालयों के एकमात्र क्षेत्राधिकार के अधीन होगा बैंगलोर में स्थित

Categoryआवेदन शुल्क
UR
OBC
SC
ST
EWS
PWD
Women

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Sahkari Bank Job : जिला केंद्रीय सहकारी बैंक में 638 पदों पर निकली सरकारी नौकरी भर्ती

विभिन्न श्रेणियों के अधिकारियों के 638 पदों पर भर्ती हेतु विज्ञापन और मध्य प्रदेश के 35 जिला केंद्रीय सहकारी बैंकों में ग्रेड
के 638 पदों के लिए पात्र भारतीय नागरिकों से ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए गए हैं विभिन्न श्रेणी और ग्रेड के अधिकारी ग्रेड। विभिन्न गतिविधियों की प्रस्तावित समय-सारणी निम्नानुसार होगी:-

भर्ती की विभाग का नाम
M.P.RAJYA SAHAKARI BANK MYDT., T.T.NAGAR BHOPAL (M.P.)

भर्ती की पद का नाम भर्ती की योग्यता
Computer Programmer
(Senior Management Grade-II)
B.E. / B. Tech
2.Financial Analyst
(Senior Management Grade-II)-
CA/ICWA or MBA (Finance) with two years’
regular course from any Govt. recognized
University along with minimum
60 % marks or equivalent
grade
Marketing Officer
(Senior Management Grade-II)
MBA (Marketing) with two years’ regular
course from any Govt. recognized
University along with minimum 60 %
marks or equivalent grade.
Preference will be given for candidates
having work experience from any RBI Licensed Bank.
Internal Auditor
(Senior Management Grade-II)
CA / ICWA or MBA (Finance) with two
years’ regular course from any Govt.
recognized University along
with minimum 60 % marks or
equivalent grade.
Branch Manager
(Middle Management Grade-I )
MBA (Finance) with two years regular
course from any Govt. recognized
University along with minimum
60% marks or equivalent
Grade
Office Superintendent
(Middle Management Grade-I
I MBA (Finance) with two years’ regular
course from any Govt. recognized
University along with minimum 60%
marks or equivalent
Grade
Internal InspectorMBA (Finance) with two years’
regular course from any Govt.
recognized University along with
minimum 60% marks or equivalent Grade
Branch InspectorMBA (Finance) with two years’ regular
course from any Govt.
recognized University along with
minimum 60% marks or equivalent Grade
Assistant Chief Supervisor
(Middle Management Grade-II MBA
(Finance) with two years’
regular course from any Govt.
recognized University along with
minimum 60% marks or
equivalent Grade or M.Com. with
Statistics as one subject passed
with minimum 60% marks
or equivalent Grade
Computer programmer-2I Degree in Computer Science /
Information Technology from
any recognized university
Sub Engineer(CIVIL)
(Middle Management Grade-II)
Degree in CIVIL from any
recognized
University
Accountant
(Middle Management Grade-II MBA
(Finance) with two years’ regular course
from any Govt. recognized University
along with minimum 60%
marks or equivalent Grade
/or M.Com. with Statistics as one
subject passed with minimum 60%
marks or equivalent
Grade
Statistical Officer
(Middle Management Grade-II
(Finance) with two years’
regular course from any Govt.
recognized University along with minimum 60% marks or
equivalent Grade or M.Com. with
Statistics as one subject passed with minimum 60% marks
or equivalent Grade

कुल रिक्त पदों की संख्या
638

भर्ती की योग्यता
B.E. / B. Tech in Computer Science or
MCA with minimum 60% marks or equivalent grade from any recognized University.
Preference will be given for candidates having working experience from any RBI Licensed Bank.

भर्ती की वेतनमान
Pay Scale 42700 -135100 /-

भर्ती की आयु सीमा
न्यूनतम आयु 18 वर्ष और अधिकतम आयु 40 वर्ष होगी। . न्यूनतम और अधिकतम
सभी पदों के लिए आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि यानी 09.04.2023 को आयु

आवेदन करने की तिथि

Categoryआवेदन शुल्क
UR
OBC
SC
ST
EWS
PWD
Women

Note
सरकार द्वारा जारी परिपत्र दिनांक 18.09.2022 के अनुसार। मध्य प्रदेश का सहित सभी श्रेणी के उम्मीदवार
सामान्य, ओबीसी और ईडब्ल्यूएस वर्ग को ऊपरी आयु में एक बार 3 वर्ष की छूट मिलेगी
ऊपर वर्णित आयु छूट के अतिरिक्त सीमा।

द्वितीय। आयु में छूट चाहने वाले उम्मीदवारों को आवश्यक प्रमाण पत्र जमा करने की आवश्यकता होगी
साक्षात्कार के समय मूल / प्रतियां।

तृतीय। आरक्षण और ऊपरी आयु में छूट का लाभ केवल उन उम्मीदवारों को दिया जाएगा जिनके पास है मध्य प्रदेश का वैध अधिवास। आरक्षण और आयु की मांग करने वाले योग्य उम्मीदवार छूट लाभ के लिए राज्य का अधिवास और जाति प्रमाण पत्र मूल रूप में प्रस्तुत करना होगा मप्र के सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी। साक्षात्कार के समय

iv उम्मीदवार अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति / महिला / अन्य पिछड़ा वर्ग और शारीरिक रूप से विकलांग वर्ग, ऊपरी आयु के हैं हालांकि छूट को अन्यत्र प्रदान की गई आयु में अन्य छूट के साथ नहीं जोड़ा जा सकता है। लेकिन के लिए
महिला उम्मीदवारों को अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ा वर्ग की महिलाओं के लिए प्रदान की गई आयु में छूट होगी आयु में छूट प्राप्त करने में क्लब करने की अनुमति है।

v शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवारों की विकलांगता की डिग्री 40% से कम नहीं होनी चाहिए इस श्रेणी के तहत आयु में छूट और आरक्षण लाभ का लाभ उठाएं।

vi चयनित शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवारों को एक चिकित्सा प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा सक्षम प्राधिकारी कि वह / वह शारीरिक रूप से फिट है और अपना कर्तव्य निभाने के लिए सक्षम है चयनित पद।

vii बैंकिंग व्यवसाय में शामिल वित्तीय जोखिम की तलाश केवल HI और OH उम्मीदवार ही करेंगे पीएच श्रेणी के तहत आवेदन करने के पात्र होंगे

viii उम्मीदवार को किसी एक पद के लिए भाग लेने और पंजीकरण करने की अनुमति होगी और अनुमति नहीं दी जाएगी
कई पदों पर आवेदन करने के लिए। यदि कोई उम्मीदवार एक से अधिक या एक से अधिक पदों के लिए आवेदन करता है
एक पद के लिए एक बार, केवल नवीनतम आवेदन पर विचार किया जाएगा।

ix यह विज्ञापन स्वीकृति पत्र संख्या 4065 दिनांक 21.9.2022 के अनुसार प्रकाशित किया जा रहा है निबंधक सहकारी समितियां मध्य प्रदेश द्वारा जारी

x अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति और अन्य पिछड़ा वर्ग के उम्मीदवार अनारक्षित श्रेणी के पदों के लिए आवेदन करने के लिए पात्र हैं, लेकिन वे श्रेणी, आयु और शुल्क में छूट का लाभ नहीं मिलेगा।

xi निर्दिष्ट ऊपरी आयु सीमा केवल सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए लागू है और आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (ईडब्ल्यूएस)।

xii आरक्षण सरकार द्वारा लागू किए गए आरक्षण नियमों के अनुसार होगा। समय-समय पर मध्य प्रदेश के

xiii ओबीसी श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए 27% आरक्षण होगा। इसमें से मुख्य रूप से फाइनल योग्यता और परिणाम के अनुसार केवल 14% रिक्त पदों के लिए परिणाम घोषित किया जाएगा शेष 13% उम्मीदवारों को होल्ड पर रखा जाएगा और अंतिम निर्णय के बाद घोषित किया जाएगा माननीय उच्च न्यायालय म.प्र. महिला अभ्यर्थी भी अपने अनुसार अनारक्षित/आरक्षित (खुले) पदों पर आवेदन कर सकती हैं पात्रता और सामाजिक श्रेणी

सामान्य निर्देश:
उम्मीदवारों को नियमों और विनियमों को सावधानीपूर्वक पढ़ना चाहिए।

एमपीएससीबी भर्ती के लिए विज्ञापित पदों को बढ़ाने / घटाने का अधिकार सुरक्षित रखता है। अधूरा आवेदन पत्र स्वीकार नहीं किया जाएगा।

चूंकि आवेदन ऑनलाइन आमंत्रित किया जाता है, उम्मीदवारों द्वारा प्रस्तुत की जाने वाली जानकारी होगी परीक्षा में उपस्थित होने के लिए सही माना जाता है, लेकिन उसके लिए विचार किया जाएगा साक्षात्कार केवल तभी जब वह संबंधित अधिकारी को सभी आवश्यक मूल दस्तावेज जमा करता ह साक्षात्कार के समय सत्यापन के लिए।

साक्षात्कार के समय प्रस्तुत किए जाने वाले दस्तावेजों की सूची (जैसा लागू हो) उम्मीदवार के समर्थन में मूल और स्व-सत्यापित फोटोकॉपी में निम्नलिखित दस्तावेज पात्रता और पहचान अनिवार्य रूप से साक्षात्कार के समय प्रस्तुत की जानी है, जिसमें विफल होने पर उम्मीदवार को साक्षात्कार के लिए उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जा सकती है। अपेक्षित प्रस्तुत न करना साक्षात्कार के समय उम्मीदवार द्वारा दस्तावेज उसकी उम्मीदवारी से वंचित कर देंगे
भर्ती प्रक्रिया में आगे की भागीदारी।

(i) वैध साक्षात्कार बुलावा पत्र का प्रिंटआउट
(ii) ऑनलाइन आवेदन पत्र का वैध सिस्टम जनित प्रिंटआउट
(iii) जन्म तिथि का प्रमाण (सक्षम अधिकारियों या एसएसएलसी / कक्षा एक्स द्वारा जारी जन्म प्रमाण पत्र डीओबी के साथ प्रमाण पत्र)।

(iv) फोटो पहचान प्रमाण जैसा कि जारी अधिसूचना के पहचान सत्यापन खंड में दर्शाया गया है

(v) शैक्षिक योग्यता के लिए मार्कशीट या प्रमाण पत्र। बोर्ड से उचित दस्तावेज / विश्वविद्यालय को परीक्षा की तारीख को या उससे पहले परिणाम घोषित करना होगा प्रस्तुत।

(vi) निर्धारित प्रारूप में सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी किया गया जाति प्रमाण पत्र जैसा कि निर्धारित किया गया है मध्य प्रदेश सरकार अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति / अन्य पिछड़ा वर्ग के उम्मीदवारों के मामले में। उम्मीदवार सक्षम अधिकारियों द्वारा जारी ओबीसी श्रेणी आय प्रमाण पत्र के रूप में गैर क्रीमीलेयर स्थिति को सत्यापित करने के लिए राज्य सरकार द्वारा अधिसूचित।

(vii) जिला मेडिकल बोर्ड द्वारा जारी निर्धारित प्रारूप में विकलांगता प्रमाण पत्र के मामले में बेंचमार्क विकलांगता श्रेणी वाले व्यक्ति। यदि उम्मीदवार ने किसी लिपिक की सेवाओं का उपयोग किया है ऑनलाइन परीक्षा के समय निर्धारित प्रारूप में मुंशी का विधिवत भरा हुआ विवरण

(viii) सरकार / अर्ध सरकार में सेवारत उम्मीदवार। कार्यालय/सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रम (सहित राष्ट्रीयकृत बैंकों और वित्तीय संस्थानों) को “अनापत्ति” प्रस्तुत करना आवश्यक है प्रमाणपत्र “साक्षात्कार के समय अपने नियोक्ता से मूल रूप में,
(ix) पात्रता के समर्थन में कोई अन्य प्रासंगिक दस्तावेज।

ध्यान दें:- यदि उम्मीदवार साक्षात्कार के लिए उपस्थित होने में विफल रहता है तो उसे साक्षात्कार के लिए उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी प्रासंगिक पात्रता दस्तावेज जैसा कि ऊपर उल्लेख किया गया है। प्रासंगिक पात्रता का गैर उत्पादन
साक्षात्कार के समय दस्तावेज उम्मीदवार को आगे के लिए अपात्र बना देंगे भर्ती की प्रक्रिया म.प्र. के नियम 44 के अनुसार। सहकारी समिति नियम 1962, DCCB के वर्तमान परिवार के सदस्य निदेशक मंडल उसी DCCB में आवेदन नहीं कर सकता है जिसमें वह बोर्ड का सदस्य है निर्देशक।

उम्मीदवारों का चयन योग्यता सूची और आईबीपीएस द्वारा तैयार वरिष्ठता सूची के आधार पर किया जाएगा लिखित परीक्षा और साक्षात्कार आयोजित करने के बाद प्रत्येक पद। यदि उम्मीदवारों को समान अंक प्राप्त होते हैं उम्मीदवारों का चयन लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के आधार पर किया जाएगा उम्मीदवार की आयु की वरिष्ठता।

यदि, किसी भी समय, यह ध्यान में आता है कि उम्मीदवार के पास आवश्यक योग्यता नहीं थी आवेदन पत्र भरने के समय, उसका आवेदन किसी भी स्तर पर रद्द कर दिया जाएगा चयन प्रक्रिया भले ही उसका चयन हो गया हो।

परिवीक्षा अवधि बारह महीने की होगी। लेकिन इसे छह महीने और छह के लिए बढ़ाया जा सकता है महीने। लेकिन कुल परिवीक्षा अवधि 24 महीने से अधिक नहीं होगी। परिवीक्षाधीन के रूप में शामिल होने से पहले, चयनित उम्मीदवार को सभी आवश्यक औपचारिकताओं का पालन करना होगा बैंक द्वारा निर्दिष्ट व्यक्तिगत गारंटी और वित्तीय निष्ठा आदि।

चयनित उम्मीदवारों को जारी करने से पहले निर्धारित प्रारूप में एक हलफनामा प्रस्तुत करना होगा पुलिस से चरित्र सत्यापन रिपोर्ट प्रस्तुत करने हेतु सशर्त नियुक्ति पत्र विभाग में शामिल होने के 90 दिनों के भीतर। यदि पुलिस रिपोर्ट संतोषजनक नहीं पाई जाती है तो उसका नियुक्ति तत्काल प्रभाव से समाप्त कर दी जायेगी।
मेडिकल फिटनेस सर्टिफिकेट जमा करने के बाद ही उम्मीदवार के शामिल होने पर विचार किया जाएगा
सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी किया गया।

केंद्र सरकार / राज्य सरकार में नियमित (पुष्टि) सेवाओं में पहले से कार्यरत उम्मीदवार। / अर्द्ध सरकार। साक्षात्कार के समय अपने वर्तमान नियोक्ता से एनओसी जमा करना होगा। में ऐसी एनओसी के अभाव में, उम्मीदवारों को साक्षात्कार में उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी। उम्मीदवारों को उस संगठन में सेवा करनी होगी जिसमें उन्हें कम से कम नियुक्त किया गया हो नियुक्ति की तिथि से एक वर्ष की अवधि। एक बार भुगतान किया गया शुल्क वापस नहीं किया जाएगा। भर्ती से संबंधित सभी मामलों में एमपीएससीबी का निर्णय अंतिम और बाध्यकारी होगा उम्मीदवार।

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Question : केनरा बैंक भर्ती में आवेदन कैसे करें ?

Answer : केनरा बैंक भर्ती में आवेदन करने के लिए सबसे पहले आपको गूगल में जाकर सर्च करना है Mantralayajob.com उसके बाद होम पेज ओपन हो जाएगा जहां पर आप को टॉप कॉर्नर पर सर्च का ऑप्शन दिखेगा जहां पर आपको इस विभाग के बारे में सर्च करना है जहां पर आपको, इस भर्ती की पूरी जानकारी वहां पर देखने को मिल जाएगा जहां से आप अच्छे से अवलोकन करके इस भर्ती में आवेदन कर सकते हैं।

Question : केनरा बैंक भर्ती की शैक्षणिक योग्यता क्या है ?

Answer : केनरा बैंक भर्ती की शैक्षणिक योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्था से 10वीं, 12वीं पास और स्नातक की उपाधि प्राप्त होनी चाहिए।

Question : केनरा बैंक भर्ती की आयु सीमा क्या है?

Answer : केनरा बैंक भर्ती की आयु सीमा न्यूनतम आयु सीमा 18 वर्ष और अधिकतम आयु सीमा 38 वर्ष के मध्य होने चाहिए।

Question : CG Job Alert WhatsApp Group Link?
Which job website is the best in India Cg Chhattisgarh?

Top 10 Job Portals in Chhattisgarh CG

Mantralayajob.com

One of the time-honored and top job portal in India, founded in 2019 and is being exercised by a huge number of Indians and Chhattisgarh

RojgarVibhag.Com

Rojgarniyojan.Com

Any More

What is CG Vyapam?

Chhattisgarh Professional Examination Board (CGPEB) is a professional examination board of Chhattisgarh, India. It conducts various exams for the recruitment of candidates for various positions in the state government of Chhattisgarh : MantralayaJob.Com

Whats CG Vyapam Official Site?

CGvyapam Official Site is – mantralayajob.com/cg-vyapam/

How to Apply for cgvyapam Vacancy?

You can visit the home page of CG Vyapam to apply for any exam and job vacancy. After visiting official website www.vyapam.cgstate.gov.in you have to go to careers page and check latest CG Vyapam New Vacancy CGPEB you can apply online to fill CG Vyapam NIC in online form. Mantralayajob.com

CG Vyapam Vacancy 2023

Cg Vyapam Patwari Recruitment

Cg Vyapam WCD Recruitment

Cg Vyapam Supervisor Recruitment

Cg Vyapam WRD Recruitment

Cg Vyapam Police Recruitment

Cg Vyapam Peon Recruitment

Cg Vyapam 10th Pass Recruitment

Cg Vyapam 12th Pass Recruitment

Cg Vyapam Upcoming Recruitment

mantralayajob.com/cg-vyapam/

How to apply for Peon Recruitment?

Peon To apply for this recruitment, first of all you have to search in Google by going to Mantralayajob.com, after that the home page will open where you will see the search option on the top corner where you have to search about this department where But you will get to see the complete information of this recruitment there, from where you can apply for this recruitment by observing it well.

What is the educational qualification of Peon Recruitment?

The educational qualification of peon recruitment should be 10th, 12th pass and graduation from any recognized board or institution.

What is the age limit of Peon Recruitment?

The age limit of peon recruitment should be between the minimum age limit of 18 years and the maximum age limit of 38 years.

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