CG Vyapam Laghu Vanopaj Jobs : छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज विभाग में प्रबंधक की 180 पदों पर निकली सरकारी भर्ती
CG Vyapam Laghu Vanopaj Jobs : छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज विभाग में प्रबंधक की 180 पदों पर निकली सरकारी भर्ती
कार्यालय छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज विभाग द्वारा विभिन्न पदों पर भर्ती हेतु आवेदन पत्र आमंत्रित किए गए हैं इस भर्ती की वेतनमान आयु सीमा व शैक्षणिक योग्यता और आवेदन करने की प्रक्रिया की पूरी जानकारी नीचे उपलब्ध है जहां से आप अच्छे से अवलोकन करके इस भर्ती में आवेदन कर सकते हैं
छत्तीसगढ़ शासन के पत्र क्रमांक : 2914/1107/2020/10-1/वन दिनांक 30.09.2021 तथा पत्र क्रमांक : 2453/1107/2020/10-1/वन (पार्ट) दिनांक 05.08.2022 के द्वारा सहायक प्रबंधक (उपार्जन, प्रक्रिया, निर्माण एवं प्रबंधन) के 180 संविदा पदों की स्वीकृति तथा व्यावसायिक परीक्षा मंडल के माध्यम से भर्ती की अनुमति दी गयी है । उक्त संविदा पदों पर नियुक्ति छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज (व्यापार एवं विकास) सहकारी संघ मर्यादित में लागू “कर्मचारी, भर्ती, वर्गीकरण तथा सेवा शर्ते नियम वर्ष 1994 ” में उल्लेखित प्रावधानों के अंतर्गत की जायेगी । इस हेतु छत्तीसगढ़ के मूल निवासी पात्र अभ्यर्थियों से ऑनलाईन आवेदन पत्र छत्तीसगढ़ व्यावसायिक परीक्षा http://vyapam.cgstate.gov.in/ पर आमंत्रित किये जाते है । मण्डल, रायपुर की वेबसाईट
| भर्ती की विभाग का नाम |
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| कार्यालय छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज (व्यापार एवं विकास) सहकारी संघ मर्यादित् “वन धन भवन” सेक्टर-24, नवा रायपुर, अटल नगर, जिला – रायपुर (छ.ग.) |
| भर्ती की पद का नाम | भर्ती की योग्यता |
|---|---|
| सहायक प्रबंधक (उपार्जन) | मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से एग्रीकल्चर/ हार्टीकल्चर फारेस्ट्री में स्नातक (बी.एस.सी.) अनारक्षित /अन्य पिछडा वर्ग हेतु 60% अंको एवं अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति हेतु 55% अंको के साथ उत्तीर्ण |
| सहायक प्रबंधक (प्रक्रिया) | मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से मैकेनिकल इंजीनियरिंग में बी.टेक/बी.ई. । अनारक्षित/अन्य पिछडा वर्ग हेतु 60% अंको एवं अनुसूचित जाति/ अनुसूचित जनजाति हेतु 55% अंको के साथ उत्तीर्ण |
| सहायक प्रबंधक (निर्माण) | सहायक प्रबंधक (निर्माण) मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से सिविल इंजीनियरिंग में बी.टेक/बी.ई. । अनारक्षित/अन्य पिछड वर्ग हेतु 60% अंको एवं अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति हेतु 55% अंको के साथ उत्तीर्ण । |
| सहायक प्रबंधक (प्रबंधन) | सहायक प्रबंधक (प्रबंधन) मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से एम.बी.ए. अनारक्षित/अन्य पिछडा वर्ग हेतु 60% अंको एवं अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति हेतु 55% अंको के साथ उत्तीर्ण |
| कुल रिक्त पदों की संख्या |
|---|
| 0180+ |
CG Vyapam Assistant Manager Jobs : व्यापम में सहायक प्रबंधक कें पदों पर निकली सरकारी नौकरी भर्ती
| भर्ती की योग्यता |
|---|
| इस भर्ती की शैक्षणिक योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्था से स्नातक की उपाधि प्राप्त होनी चाहिए |
| भर्ती की वेतनमान |
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| इस भर्ती की वेतनमान प्रतिमाह 20,000 हजार से 40000 हजार के मध्य होगी |
| भर्ती की आयु सीमा |
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| (ञ) सहायक प्रबंधक (उपार्जन), सहायक प्रबंधक ( प्रक्रिया), सहायक प्रबंधक (निर्माण) एवं सहायक प्रबंधक (प्रबंधन) के पद हेतु आवेदक की आयु 01.01.2023 को न्यूनतम 21 वर्ष एवं अधिकतम 35 वर्ष होनी चाहिये । |
| छत्तीसगढ़ शासन सामान्य प्रशासन विभाग मंत्रालय नया रायपुर के ज्ञापन क्र.-एफा- 12/2015 / 1-3 नया रायपुर दिनांक 30.01.2019 के अनुसार छ.ग. राज्य के मूल निवासियों को सीधी भर्ती के पदों में निर्धारित अधिकतम आयु 35 वर्षों में 5 वर्ष की छूट कैलेण्डर वर्ष 01.01.2019 से 31.12.2023 की समाप्ति तक प्रदान की गई है। |
| (ब) निम्नलिखित श्रेणी के उम्मीदवारों को अधिकतम आयु सीमा में निम्नानुसार छूट मिलेगी |
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| (i) अनुसूचित जाति तथा अनुसूचित जनजाति के उम्मीदवारों को अधिकतम आयु सीमा ने 05 वर्ष की छूट । (ii) अन्य पिछडा वर्ग (गैर क्रीमीलेयर) के उम्मीदवारों को अधिकतम आयु सीमा में 05 वर्ष की छूट । (iii) महिला उम्मीदवारों को अधिकतम आयु में 10 वर्ष की छूट । (iv) छत्तीसगढ़ राज्य / निगम / मंडल / संघ के स्थायी / अस्थायी कर्मचारियों के लिए अधिकतम आयु सीमा 38 वर्ष होगी । (v) कार्यभारित कर्मचारियों, आकस्मिकता निधि से वेतन प्राप्त करने वाले व्यक्तियों तथा परियोजना कार्यान्वयन समिति में नियोजित व्यक्तियों सहित ऐसा अभ्यर्थी जो अस्थायी रूप से पद धारण कर रहा हो तथा किसी अन्य पद के लिए आवेदन कर रहा हो, 38 वर्ष से अधिक आयु का नहीं होना चाहिये । (vi) ऐसा अभ्यर्थी जो “छंटनी किया गया शासकीय सेवक या संघ का सेवक” हो, उसे अपनी आयु में से पूर्व में की गई संपूर्ण अस्थायी सेवा की अधिकतम 7 (सात) वर्ष तक की कालावधि, भले ही वह कालावधि एक से अधिक बार की गई सेवाओं का योग हो कम करने के लिए अनुज्ञात किया जाएगा, बशर्ते इसके परिणामस्वरूप जो आयु निकले, वह उच्चतर आयु सीमा से 3 वर्ष से अधिक न हो । (vii) अनुसूचित जनजाति, अनुसूचित जाति तथा पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग की अंतर्जातीयविवाह प्रोत्साहन योजना के अधीन पुरस्कृत दम्पतियों के सवर्ण पति/पत्नि के संबंध मेंउच्चतर आयुसीमा 05 वर्ष तक शिथिलनीय होगी । (viii) शहीद राजीव पाण्डे पुरस्कार, गुण्डाद्दूर सम्मान एवं महाराजा प्रवीरचन्द्र भंजदेव सम्मान प्राप्त अभ्यर्थियों तथा राष्ट्रीय युवा पुरस्कार प्राप्त युवा अभ्यर्थियों के संबंध में अधिकतम आयु सीमा में 05 वर्ष तक शिथिलनीय होगी । (ix) शिक्षाकर्मियों को अधिकतम आयु सीमा में उतने वर्षों की छूट होगी, जितने वर्ष उसने शिक्षाकर्मी के रूप में सेवा की है। यह छूट अधिकतम 45 वर्ष की आयुसीमा तक प्राप्त होगी। इसके लिये 06 माह से अधिक के लिये एक वर्ष सेवा मानी जावेगी । (x) संविदा पर नियुक्त अभ्यर्थियों को उतने वर्ष की छूट प्रदान की जावेगी, जितने वर्ष की उसने संविदा के रूप में सेवा की है। यह छूट अधिकतम 38 वर्ष की आयुसीमा तक होगी । ( महत्त्वपूर्ण टीप:- सभी छूटों को मिलाकर अधिकतम आयु सीमा 45 वर्ष से अधिक नहीं होगी । आयु की पुष्टि मूल अभिलेखों से परीक्षण के दौरान 10वीं की मार्कशीट द्वारा की जावेगी। यदि आवेदक द्वारा गलत जानकारी प्रस्तुत किया जाना पाया गया तो उसकी उम्मीदवारी निरस्त मानी जावेगी।) |
| आवेदन करने की तिथि |
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| ऑनलाइन आवेदन पत्र भरने की प्रारंभिक तिथि – 12-05-2023 (Friday) |
| ऑनलाइन आवेदन पत्र भरने की अंतिम तिथि – 29-05-2023 (Monday)रात्रि 11:59 बजे तक |
| त्रुटि सुधार 30-05-2023 to 01-06-2023 तक |
| व्यापम की वेबसाइट पर प्रवेश पत्र जारी करने की तिथि – 05-06-2023 (Monday) |
| परीक्षा की तिथि (संभावित) एवं समय 11-06-2023 (Sunday) |
| परीक्षा का समय :(i) सहायक प्रबंधक (उपार्जन), सहायक प्रबंधक ( प्रक्रिया),सहायक प्रबंधक (निर्माण) संविदा पद पूर्वान्ह 9:00 से 12:15 बजे तक |
| परीक्षा का समय (ii) सहायक प्रबंधक (प्रबंधन) संविदा पद अपरान्ह 2:00 से 5:15 बजे तक |
| प्रदेश के 05 संभागीय मुख्यालयों में |
| नियम शर्तें एवं प्रक्रिया :- |
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| उक्त पदों पर चयन हेतु लिखित परीक्षा छत्तीसगढ़ व्यावसायिक परीक्षा मंडल रायपुर द्वारा आयोजित की जायेगी। परीक्षा उपरांत मेरिट सूची जारी की जावेगी । 2. अभ्यर्थी को छत्तीसगढ़ का मूल निवासी होना अनिवार्य है। इस संबंध में छत्तीसगढ़ शासन के सक्षम अधिकारी द्वारा जारी मूल निवास प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा । 3. चयन हेतु अभ्यर्थी की पात्रता/ अपात्रता के संबंध में अंतिम निर्णय लेने का अधिकार प्रबंध संचालक छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज (व्यापार एवं विकास) सहकारी संघ मर्यादित के पास सुरक्षित रहेगा । चयनित अभ्यर्थी को नियुक्ति के समय समस्त प्रमाण पत्र की मूल प्रतियां सत्यापन हेतु प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा । सत्यापन उपरांत ही संविदा नियुक्ति आदेश जारी किया जायेगा । यदि किसी भी आरक्षित अथवा अनारक्षित वर्ग में महिलाओं के लिये उपरोक्तानुसार आरक्षित पद उपयुक्त महिला अभ्यर्थी के अभाव के कारण चयन न होने से रिक्त रह जाते है तो ऐसे रिक्त पद अग्रणीत नहीं किये जायेंगे, वरन उसी प्रवर्ग के पुरुष अभ्यर्थी के चयन द्वारा भरे जायेंगे, जिस प्रवर्ग के लिये वह पद आरक्षित है । निःशक्तजन हेतु आरक्षित पद के विरूद्ध सामान्य, अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति/ अन्य पिछड़ा वर्ग (क्रीमी लेयर को छोड़कर) में से जिस श्रेणी का आवेदक होगा उसे होरिजोन्टल आरक्षण के कारण उस श्रेणी के अंतर्गत माना जायेगा । 7. ऐसे अभ्यर्थी निःशक्तजन हेतु आरक्षित पद के लिए पात्र होंगे, जो कम से कम 40 प्रतिशत संगत निःशक्तता से ग्रस्त हो उसे सक्षम चिकित्सा प्राधिकारी द्वारा जारी किया गया निःशक्तता प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा । भूतपूर्व सैनिक हेतु आरक्षित रिक्ति के विरूद्ध उपयुक्त भूतपूर्व सैनिक उपलब्ध न होने की स्थिति में ऐसे पद अग्रणीत नहीं किये जायेंगे, वरन उसी प्रवर्ग के पात्र अभ्यर्थियों द्वारा भरे जायेंगे जिस प्रवर्ग के लिये वह पद आरक्षित है, परंतु उस संवर्ग में उम्मीदवारों की अनुपलब्धता की दशा में भूतपूर्व सैनिक कल्याण बोर्ड, रायपुर से अनुमति प्राप्त करने के उपरांत उसी संवर्ग के पुरुष / महिला उम्मीदवार का चयन किया जाकर नियुक्ति की जायेगी । कोई भी अभ्यर्थी जिसकी दो से अधिक जीवित संतान है, जिनमें से 01 का जन्म 26 जनवरी 2001 को या उसके पश्चात् हुआ हो नियुक्ति के लिये पात्र नहीं होगा 10. कोई भी अभ्यर्थी जिसने विवाह के लिये नियत की गई न्यूनतम आयु से पूर्व विवाह कर लिया हो, नियुक्ति के लिये पात्र नहीं होगा । 11. कोई भी पुरूष अभ्यर्थी जिसकी एक से अधिक पत्नियाँ जीवित हों, और कोई भी महिला उम्मीदवार जिसने ऐसे व्यक्ति से विवाह किया हो, जिसकी पहले ही एक पत्नी जीवित हो नियुक्ति हेतु पात्र नहीं होगे । अभ्यर्थी जिसे महिलाओं के विरूद्ध अपराध का सिद्धदोष ठहराया गया हो, नियुक्ति के लिये पात्र नहीं होगा । 13. समान अंक प्राप्त होने की स्थिति में अभ्यर्थियों की जन्मतिथि को आधार मानकर वरीयता तय की जावेगी यह सुनिश्चित करने की जिम्मेदारी स्वयं आवेदक की होगी कि वे आवेदित पद के लिये निर्धारित समस्त अताओं को रखता हो 15. शासकीय/अशासकीय कार्यालयों में कार्यरत कर्मचारियों के चयन की स्थिति में नियोक्ता पा अनापत्ति प्रमाण पत्र मूल रूप से प्रस्तुत करना होगा । 16. छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज (व्यापार एवं विकास) सहकारी संघ मर्यादित के कर्मचारी भर्ती वर्गीकरण एवं सेवा शर्ते नियम 8 (पाँच) छत्तीसगढ़ राज्य लघु वनोपज (व्यापार एवं विकास)| सहकारी संघ मर्यादित रायपुर (संविदा नियुक्ति) नियम 2013 की कंडिका / नियम 4(1) एवं 11 में उल्लेखित प्रावधान अनुसार चयनित अभ्यर्थी की (1) उपरोक्त पदों पर संविदा नियुक्ति प्रथम पार तीन वर्ष के लिये होगी, किन्तु संघ की आवश्यकता के आधार पर संविदा पर नियुक्त व्यक्ति की उपयुक्तता का अफलन कर पैदा नियुक्ति की अवधि को एक बार में एक वर्ष के लिये बढ़ाते हुये संविदा नियुक्ति का नवीनीकरण किया जा सकेगा। (ii) संविदा नियुक्ति की प्रथम 03 वर्ष की अवधि समाप्त होने पर संविदा नियुक्ति स्वमेव समाप्त मानी जायेगी तथा सेवा समाप्त करने के लिये पृथक से आदेश जारी करना आवश्यक नहीं होगा | (iii) संविदा नियुक्ति की अवधि की समाप्ति पर संविदा नियुक्ति, स्वमेव समाप्त मानी जायेगी तथा सेवा समाप्त करने के लिये पृथक से आदेश जारी करना आवश्यक नहीं होगा । (iv) संविदा नियुक्ति की अवधि में दोनों पक्षों में से किसी एक पक्ष द्वारा एक माह की पूर्व सूचना या इसके एवज में एक माह का वेतन देकर संविदा नियुक्ति समाप्त की जा सकेगी। (v) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति को संविदा सेवा अवधि के लिये किसी भी प्रकार की पेंशन, उपादान या मृत्यु साम आदि की पात्रता नहीं होगी । (v) संविदा पर नियुक्त कर्मचारी का गोपनीय प्रतिवेदन लिखा जायेगा, ताकि यदि तीन वर्ष बाद हेतु उसे पुनः संविदा नियुक्ति दी जानी हो तो इसके आधार पर उसके कार्य का मूल्यांकन हो सके । (vii) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति को अपने परिवार की समाजिक सुरक्षा के लिये संविदा वेतन की कम से कम 10% राशि जीवन बीमा पेंशन योजना अथवा P.P.F. में जमा करनी होगी तथा इस बात की सूचना नियुक्ति प्राधिकारी को देनी होगी कि कर्मचारी द्वारा किस योजना का वरण किया गया है। (vill)) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति को किसी भी प्रकार की चिकित्सा प्रतिपूर्ति की पात्रता नहीं होगी । (ix) संविदा पर नियुक्त कर्मचारी प्रत्येक कैलेण्डर वर्ष में 18 दिनों के आकस्मिक अवकाश तथा 03 दिनों के ऐच्छिक अवकाश का हकदार होगा, तथा वर्ष के मध्य में नियुक्त होने अथवासेवामुक्त होने पर आकस्मिक अवकाश की पात्रता की गणना पूर्ण महीनों के लिये अनुपातिक आधार पर की जायेगी । |
| शासकीय विभाग द्वारा जारी इस भर्ती की नियम एवं शर्तें |
|---|
| इस भर्ती के पदों के लिए प्रदेश के मूल निवासी ही आवेदन कर सकते हैं। |
| इस भर्ती के पदों के लिए आवेदक की आयु सीमा नियम के आधार पर अधिक या कम नहीं होनी चाहिए। |
| इस भर्ती के पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता 10वीं और 12वीं, स्नातक और डिग्री की ओरिजिनल प्रमाण पत्र होनी चाहिए। |
| भर्ती में आवेदन करने के लिए आवश्यक दस्तावेज |
|---|
| आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी के एक पासपोर्ट साइज फोटो |
| आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी की हस्ताक्षर |
| अभ्यर्थी की 10वीं और 12वीं की मार्कसीट |
| आवेदक की मूल निवासी प्रमाण पत्र और जाति प्रमाण पत्र की मूल प्रति। |
| आवेदक की आधार कार्ड या पैन कार्ड या ड्राइविंग लाइसेंस या सरकारी विभाग द्वारा जारी कोई भी अन्य पहचान पत्र। |
Table of Contents
| Category | आवेदन शुल्क |
|---|---|
| UR | – |
| OBC | – |
| SC | – |
| ST | – |
| EWS | – |
| PWD | – |
| Women | – |
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Question : How to Apply CG Vyapam L:aghu Vanopaj Jobs?
Answer : More than One Lakh Government vacancies available in 2023. Following vacancies are Top Govt Jobs in India. (1) UPSC Civil Service Exam (2) SSC Combined Graduate Level Exam (3) SSC Combined Higher Secondary Level (10+2) Exam (4) Railway Non Technical Popular Categories (NTPC) (5) IBPS Banking Exam – Clerk, Probationary Officer, Specialist Officers, Assistants, Management Trainees (6) Railway Level 1 Posts (7) Railway Group D posts (8) Railway Para Medical Staff (9) Police Jobs – Constables, Sub Inspector, Head Constable, Inspector etc. (10) Banking Jobs – Clerk, Attendants, Assistants, Officer, Managers etc. (11) PSU Jobs – Engineers, Trainees, Technician, Apprentices, Executives, Professionals etc.Mantralayajob.com
Question : What is the minimum Qualification for CG Vyapam L:aghu Vanopaj Jobs Government Jobs?
Answer : Minimum VIII Standard (8th Class) Pass, 10th / SSLC / Matric / SSC / Xth std Pass, 10+2 / Higher Secondary / 12th class / XII std Pass, ITI, Diploma, B.E.. B.Tech, Degree (B.Sc., B.A., B. Com, BCA, BBA etc.) and Post Graduation (M.Sc., M.Com, M.A., M.Phil, MCA, MBA, M.E., M.Tech, Ph.D.)
Question : How can I apply for aCG Vyapam L:aghu Vanopaj Jobs government job in India?
Answer : There are a few process that candidates need to follow in order to apply for government jobs in India. The first step is to figure out which organization you want to work for. The next step is to find out if there are any open positions at that organization that match your qualifications. Once you have found a position that you are interested in, the next step is to fill out an application. The final step in the process is to attend an interview, if you are selected. After the interview, you will be notified if you have been chosen for the position.
