Metro Rail Vacancy : मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन विभाग में 424+ पदों पर निकली सरकारी नौकरी भर्ती
Metro Rail Vacancy : मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन विभाग में 424+ पदों पर निकली सरकारी नौकरी भर्ती
गुजरात मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन (जीएमआरसी) लिमिटेड विभाग द्वारा विभिन्न पदों पर भर्ती हेतु आवेदन पत्र आमंत्रित किए गए हैं इस भर्ती की वेतनमान आयु सीमा व शैक्षणिक योग्यता और आवेदन करने की प्रक्रिया की पूरी जानकारी नीचे उपलब्ध है जहां से आप अच्छे से अवलोकन करके इस भर्ती में आवेदन कर सकते हैं
गुजरात मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन (GMRC) लिमिटेड, एक 50:50 विशेष प्रयोजन वाहन (SPV) संयुक्त रूप सेभारत सरकार और गुजरात सरकार के स्वामित्व की जिम्मेदारी सौंपी गई है अहमदाबाद मेट्रो रेल परियोजना चरण- I, चरण- II और सूरत मेट्रो रेल परियोजना का कार्यान्वयन और उनके संचालन और रखरखाव। जीएमआरसी भारतीय राष्ट्रीयता के युवा, गतिशील और प्रेरित व्यक्तियों से आवेदन आमंत्रित करता अहमदाबाद के संचालन और रखरखाव के लिए गैर-कार्यकारी पदों की निम्नलिखित श्रेणियां मेट्रो रेल फेज-II को शुरू में पांच साल की अवधि के लिए सीधी भर्ती के आधार पर भरा जाएगा
संविदात्मक आधार:
| भर्ती की विभाग का नाम |
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| गुजरात मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन (जीएमआरसी) लिमिटेड |
| भर्ती की पद का नाम |
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| Station Controller/ Train Operator |
| Customer Relations Assistant(CRA) |
| Junior Engineer |
| Maintainer – Fitter |
| Junior Engineer -Civil |
| Maintainer -Electrica |
| कुल रिक्त पदों की संख्या |
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| 424+ |
| भर्ती की योग्यता |
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| इस भर्ती की शैक्षणिक योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्था से ITI, 10वीं पास 12वीं पास और स्नातक की उपाधि प्राप्त होनी चाहिए |
| पृष्ठ संख्या 1 के कॉलम संख्या 6 में न्यूनतम योग्यता का उल्लेख पहले ही किया जा चुका है। हालाँकि, डिप्लोमा / डिग्री / आईटीआई के अंतिम वर्ष की परीक्षा में बैठने वाले उम्मीदवार भी उपयुक्त के लिए आवेदन कर सकते हैं जिन पदों के लिए वे न्यूनतम योग्यता पूरी करते हैं। ऐसे अभ्यर्थियों को प्रवेश दिया जाएगा परीक्षा और सत्यापन के समय मूल मार्कशीट का उत्पादन करना होता है, जिसमें विफल रहता है उन्हें अयोग्य घोषित कर दिया जाएगा। |
| भर्ती की वेतनमान |
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| इस भर्ती की वेतनमान प्रतिमाह 30,000 हजार से 69000 हजार के मध्य होगी |
| भर्ती की आयु सीमा |
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| इस भर्ती की आयु सीमा न्यूनतम आयु 18 वर्ष और अधिकतम आयु 30 वर्ष के मध्य होनी चाहिए |
| आवेदन करने की तिथि |
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| (www.gujaratmetrorail.com), करियर लिंक 10 मई, 2023 के पंजीकरण की अंतिम तिथि ऑनलाइन आवेदन 10 जून, 2023 ऑनलाइन आवेदन शुल्क का भुगतान (प्रेषण केवल नेट के माध्यम से बैंकिंग/डेबिट कार्ड (रूपे/वीजा मास्टरकार्ड/मेस्ट्रो/यूपीआई), क्रेडिट कार्ड, इंटरनेट बैंकिंग 10 मई, 2023 से 9 जून तक, 2023 परीक्षा की तिथि (परिवर्तन का विषय) जुलाई, 2023 |
| सामान्य निर्देश: |
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| चूंकि आवेदनों को कम्प्यूटरीकृत प्रणाली द्वारा संसाधित किया जाना है, इसलिए यह आवश्यक है कि आवेदन ठीक से और पूरी तरह से भरा जाना चाहिए। आवेदन करने से पहले, उम्मीदवार को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि वह पात्रता और अन्य मानदंडों को पूरा करता है इस अधिसूचना में उल्लेख किया गया है। जीएमआरसीएल किसी भी चरण में किसी भी आवेदन को अस्वीकार करने का अधिकार सुरक्षित रखता है भर्ती प्रक्रिया, यदि उम्मीदवार पद के लिए अयोग्य पाया जाता है। जीएमआरसीएल का फैसला होगायोग्यता और अन्य पात्रता मानदंडों पर अंतिम हो। योग्यता और आयु मानदंड में उल्लेख किया गया हैविशेष पद में आवश्यक अनुशासन के अनुसार अधिसूचना का सख्ती से पालन किया जाएगा। विचलन योग्यता के मामले में, या गैर मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय / संस्थानों से योग्यता के मामले में, होगा भर्ती की आगे की प्रक्रिया के लिए विचार नहीं किया जाएगा। उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि सभी दस्तावेजों में उनके द्वारा संलग्न फोटोग्राफ और हस्ताक्षर हैं स्थान, अर्थात, ऑनलाइन आवेदन में अपलोड, कॉल लेटर, उपस्थिति पत्रक, आदि, और सभी में भविष्य में जीएमआरसीएल के साथ पत्राचार समान होना चाहिए और इसमें कोई भिन्नता नहीं होनी चाहिए किसी भी प्रकार का। एक बार किए गए आवेदन को वापस लेने की अनुमति नहीं दी जाएगी।उम्मीदवारों को किसी भी पते पर आवेदन प्रिंटआउट या कोई प्रमाण पत्र जमा करने/भेजने की आवश्यकता नहीं हैऑनलाइन आवेदन के समय उसकी प्रतियां। उनकी उम्मीदवारी पर विचार किया जाएगा आवेदन में घोषित जानकारी की ताकत। जीएमआरसीएल अपनी पात्रता के बारे में सलाह मांगने वाले उम्मीदवारों के अनुरोधों पर विचार नहीं करेगा आवेदन करना। उम्मीदवारों द्वारा या उनकी ओर से या राजनीतिक या अन्य बाहरी प्रभाव लाने के लिए कोई प्रचार चयन/नियुक्ति के संबंध में अयोग्यता होगी। आयु में छूट चाहने वाले उम्मीदवारों को मूल प्रति दिखाने और आवश्यक प्रतियों को जमा करने की आवश्यकता है चयन की आगे की प्रक्रिया के समय प्रमाण पत्र। एक उम्मीदवार जो अन्य पिछड़ा वर्ग से संबंधित होने का दावा करता है, उसे समर्थन में प्रस्तुत करना होगाउनके दावे ने सक्षम द्वारा जारी किए गए निर्धारित प्रपत्र में एक प्रमाण पत्र की स्व-सत्यापित प्रति जारी कीकेंद्र सरकार द्वारा निर्दिष्ट प्राधिकरण। उनके कार्यालय ज्ञापन संख्या 36012/22/93-Esst में। (एससी) दिनांक 08.09.93।प्रमाणपत्र वर्तमान होना चाहिए और आवेदन की अंतिम तिथि के एक वर्ष के भीतर जारी किया जाना चाहिए।’नॉन क्रीमी लेयर’ से संबंधित उम्मीदवार ओबीसी श्रेणी के तहत आवेदन करने के लिए पात्र हैं। ओबीसीउम्मीदवार जो ‘क्रीमी लेयर’ से संबंधित हैं, ओबीसी श्रेणी के तहत आवेदन करने के हकदार नहीं हैं। वे अपनी श्रेणी को सामान्य के रूप में इंगित करना चाहिए। उम्मीदवार एक से अधिक पद के लिए आवेदन नहीं कर सकते हैं।पहले से ही सरकारी/पीएसयू में कार्यरत उम्मीदवारों को ‘अनापत्ति प्रमाण पत्र’ प्रस्तुत करना चाहिएउनके नियोक्ता, आगे की चयन प्रक्रिया के समय, जिसके अभाव में उनकी उम्मीदवारी विचार नहीं किया जाएगा। गुजरात में कहीं भी सेवा करने के इच्छुक उम्मीदवार ही आवेदन करें।आवेदन और उसकी स्वीकृति या अस्वीकृति से संबंधित सभी पहलुओं में जीएमआरसीएल का निर्णय जैसा भी मामला हो, परीक्षा का संचालन और सभी परिणामी चरणों में, समापन में किसी भी उम्मीदवार का चयन या अन्यथा, सभी मामलों में अंतिम होगा और सभी संबंधितों पर बाध्यकारी होगा, GMRCL के भर्ती और सेवा नियमों की शर्तों के तहत निहित शक्ति के तहत और इसमें निर्धारित नियमों और शर्तों को बदलने और संशोधित करने का अधिकार भी सुरक्षित रखता है चयन तक विभिन्न चरणों के संचालन के लिए अधिसूचना, सभी को विधिवत विवरण देना संबंधित, के दौरान उत्पन्न होने वाली किसी भी अप्रत्याशित परिस्थितियों से वारंट के रूप में |
| भर्ती की सामान्य निर्देश |
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| जीएमआरसीएल द्वारा उम्मीदवार का चयन नियुक्ति के लिए उम्मीदवार को कोई अधिकार प्रदान नहीं करता है। लिखित परीक्षा गुजरात के प्रमुख शहरों में आयोजित की जाएगी। यदि नहीं। प्राप्त आवेदकों की संख्या से कम है एक शहर में 5000, स्थान अगले निकटतम केंद्र के लिए तय किया जाएगा। उम्मीदवार द्वारा परीक्षा की तारीख और स्थान में परिवर्तन के अनुरोध पर विचार नहीं किया जाएगा। जो लिखित परीक्षा, मेडिकल टेस्ट, साइकोमेट्रिक टेस्ट, डॉक्यूमेंट वेरिफिकेशन में शामिल नहीं हो पाए या कंपनी द्वारा तय की गई भर्ती की कोई प्रक्रिया, उनकी उम्मीदवारी पर विचार नहीं किया जाएगा चयन के आगे के चरणों के लिए। उम्मीदवार की पात्रता के संबंध में सभी मामलों में जीएमआरसीएल का निर्णय, जिन चरणों में ऐसे पात्रता की जांच की जानी है, इस उद्देश्य के लिए प्रस्तुत किए जाने वाले दस्तावेज परीक्षा का संचालन, साक्षात्कार, चयन और भर्ती से संबंधित कोई अन्य मामला होगा अंतिम और उम्मीदवार पर बाध्यकारी। कोई पत्राचार या व्यक्तिगत पूछताछ पर विचार नहीं किया जाएगा इस निमित्त। परीक्षा में उनके द्वारा प्राप्त अंकों की मांग करने वाले आवेदकों के अनुरोधों पर विचार नहीं किया जाएगा। जीएमआरसीएल अपने विवेकानुसार किसी के संबंध में जहां भी आवश्यक हो, पुन: परीक्षा आयोजित कर सकता है केंद्र / स्थान / स्थान का विशिष्ट पद या एक उम्मीदवार (ओं)। इसके अलावा, जीएमआरसीएल का अधिकार सुरक्षित है यदि स्थिति वारंट करती है, तो परीक्षण को स्थगित / रद्द कर दें। जीएमआरसीएल किसी ऐसे आवेदन को अस्वीकृत करने के लिए जिम्मेदार नहीं होगा जो गलत आधार पर हो अनधिकृत व्यक्ति/संस्था द्वारा जारी किए गए किसी भी विज्ञापन में दी गई जानकारी। एक बार सबमिट किया गया डेटा बदला नहीं जा सकता। किसी भी रूप में प्रचार करना अयोग्यता होगी। इस अधिसूचना से उत्पन्न होने वाला कोई भी परिणामी विवाद एकमात्र क्षेत्राधिकार के अधीन होगा केवल अहमदाबाद, गुजरात में स्थित अदालतें। जीएमआरसीएल उम्मीदवार द्वारा अलग से भेजे गए किसी भी प्रमाण पत्र/प्रेषण के लिए कोई जिम्मेदारी नहीं लेता है। किसी भी उम्मीदवार को परीक्षा के दौरान कैलकुलेटर, मोबाइल, कागजात या ऐसे किसी अन्य उपकरण का उपयोग करने की अनुमति नहीं है परीक्षा। उम्मीदवार अपने आवंटित केंद्रों पर परीक्षा के लिए उपस्थित होंगे स्वयं के खर्च और जोखिम और जीएमआरसीएल किसी भी प्रकार की चोट/हानि आदि के लिए जिम्मेदार नहीं होगा। परीक्षा के संचालन में कुछ समस्या होने की संभावना नहीं हो सकती पूरी तरह से खारिज किया जा सकता है जो परीक्षण वितरण और/या परिणाम उत्पन्न होने से प्रभावित हो सकता है। में उस घटना में, ऐसी समस्या को दूर करने के लिए हर संभव प्रयास किया जाएगा, जिसमें आंदोलन शामिल हो सकता है उम्मीदवार, परीक्षा में देरी। पुन: परीक्षा का आयोजन परीक्षा आयोजित करने के पूर्ण विवेक पर है शरीर। उम्मीदवारों के पास पुन: परीक्षण के लिए कोई दावा नहीं होगा। उम्मीदवार जाने को तैयार नहीं हैं या नहीं परीक्षण वितरण की विलंबित प्रक्रिया में भाग लेने के इच्छुक को सरसरी तौर पर खारिज कर दिया जाएगा प्रक्रिया। भर्ती से संबंधित सभी मामलों में जीएमआरसीएल का निर्णय अंतिम और उम्मीदवार के लिए बाध्यकारी होगा। इस संबंध में GMRCL द्वारा कोई पत्राचार या व्यक्तिगत पूछताछ पर विचार नहीं किया जाएगा। यदि परीक्षा एक से अधिक सत्रों में आयोजित की जाती है, तो विभिन्न सत्रों के अंक होंगे अलग-अलग परीक्षण बैटरियों के कठिनाई स्तर में मामूली अंतर के लिए समायोजित करने के लिए समान सत्र। यदि नोड्स की क्षमता कम है या कुछ तकनीकी है तो एक से अधिक सत्र आवश्यक हैं व्यवधान किसी भी केंद्र पर या किसी भी उम्मीदवार के लिए होता है। एक उम्मीदवार द्वारा गलत जानकारी प्रदान करने और/या प्रक्रिया के उल्लंघन के मामलों का पता लगाया गया चयन प्रक्रिया का कोई भी चरण चयन से उम्मीदवार की अयोग्यता का कारण बनेगा प्रक्रिया और उसे भविष्य में किसी भी जीएमआरसीएल भर्ती प्रक्रिया में उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी। यदि वर्तमान चयन प्रक्रिया के दौरान ऐसे मामलों का पता नहीं चलता है लेकिन पता चला है बाद में, ऐसी अयोग्यता पूर्वव्यापी प्रभाव से लागू होगी। परीक्षा के लिए बुलावा पत्र: उम्मीदवारों को जीएमआरसीएल की वेबसाइट (कैरियर पेज) पर जाना होगा परीक्षण के लिए कॉल लेटर डाउनलोड करना। कॉल लेटर डाउनलोड करने की सूचना भी इसी माध्यम से भेजी जाएगी एसएमएस, परीक्षा की तारीख से लगभग दस दिन पहले। एक बार उम्मीदवार प्रासंगिक क्लिक करता है लिंक, वह / वह कॉल लेटर डाउनलोड के लिए विंडो का उपयोग कर सकते हैं। उम्मीदवार को (i) का उपयोग करना आवश्यक है |
| शासकीय विभाग द्वारा जारी इस भर्ती की नियम एवं शर्तें |
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| इस भर्ती के पदों के लिए प्रदेश के मूल निवासी ही आवेदन कर सकते हैं। |
| इस भर्ती के पदों के लिए आवेदक की आयु सीमा नियम के आधार पर अधिक या कम नहीं होनी चाहिए। |
| इस भर्ती के पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता 10वीं और 12वीं, स्नातक और डिग्री की ओरिजिनल प्रमाण पत्र होनी चाहिए। |
| भर्ती में आवेदन करने के लिए आवश्यक दस्तावेज |
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| आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी के एक पासपोर्ट साइज फोटो |
| आवेदन करने के लिए अभ्यर्थी की हस्ताक्षर |
| अभ्यर्थी की 10वीं और 12वीं की मार्कसीट |
| आवेदक की मूल निवासी प्रमाण पत्र और जाति प्रमाण पत्र की मूल प्रति। |
| आवेदक की आधार कार्ड या पैन कार्ड या ड्राइविंग लाइसेंस या सरकारी विभाग द्वारा जारी कोई भी अन्य पहचान पत्र। |
Table of Contents
| Category | आवेदन शुल्क |
|---|---|
| UR | – |
| OBC | – |
| SC | – |
| ST | – |
| EWS | – |
| PWD | – |
| Women | – |
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Question : What are the Government Jobs available in India?
Answer : More than One Lakh Government vacancies available in 2023. Following vacancies are Top Govt Jobs in India. (1) UPSC Civil Service Exam (2) SSC Combined Graduate Level Exam (3) SSC Combined Higher Secondary Level (10+2) Exam (4) Railway Non Technical Popular Categories (NTPC) (5) IBPS Banking Exam – Clerk, Probationary Officer, Specialist Officers, Assistants, Management Trainees (6) Railway Level 1 Posts (7) Railway Group D posts (8) Railway Para Medical Staff (9) Police Jobs – Constables, Sub Inspector, Head Constable, Inspector etc. (10) Banking Jobs – Clerk, Attendants, Assistants, Officer, Managers etc. (11) PSU Jobs – Engineers, Trainees, Technician, Apprentices, Executives, Professionals etc.Mantralayajob.com
Question : What is the minimum Qualification for Government Jobs?
Answer : Minimum VIII Standard (8th Class) Pass, 10th / SSLC / Matric / SSC / Xth std Pass, 10+2 / Higher Secondary / 12th class / XII std Pass, ITI, Diploma, B.E.. B.Tech, Degree (B.Sc., B.A., B. Com, BCA, BBA etc.) and Post Graduation (M.Sc., M.Com, M.A., M.Phil, MCA, MBA, M.E., M.Tech, Ph.D.)
Question : How can I apply for a government job in India?
Answer : There are a few process that candidates need to follow in order to apply for government jobs in India. The first step is to figure out which organization you want to work for. The next step is to find out if there are any open positions at that organization that match your qualifications. Once you have found a position that you are interested in, the next step is to fill out an application. The final step in the process is to attend an interview, if you are selected. After the interview, you will be notified if you have been chosen for the position.
